《战狗》开发商CEO回应加班争议：强制加班说法不实

驱动中国9月16日消息，游戏开发商《战狗》CEO近日就此前采访中引发的加班争议作出正式回应，明确否认外界关于“强制加班”的指控，称相关说法与事实不符。这一回应迅速引发游戏行业与玩家群体的广泛关注。

此前，该CEO在一次媒体采访中谈及公司项目开发进度与团队工作安排，部分表述被外界解读为暗示存在高强度加班文化。相关片段经社交媒体传播后，迅速发酵为行业热议话题，不少玩家与从业者对此表达关切，甚至有声音呼吁抵制该开发商旗下产品。

面对舆论压力，该CEO在最新声明中强调，公司从未实施强制加班制度，团队遵循自愿与弹性工作原则。他解释称，采访中的原意是描述项目冲刺阶段的紧张节奏，并非鼓励或要求员工超时工作，相关表述被断章取义后造成了误解。

他还补充道，公司内部设有完善的工作时长监控与健康保障机制，员工可自主安排休息时间，管理层也会定期评估工作负荷，确保项目进度与员工福祉之间的平衡。此次回应旨在澄清事实，消除外界对团队工作环境的误判。

从行业背景看，游戏开发领域的加班问题长期存在，尤其在大型项目上线前夕，赶工现象屡见不鲜。近年来，多起公开事件将游戏公司的工作强度推至风口浪尖，促使不少开发商重新审视内部管理制度，并尝试引入更人性化的排班与远程协作方案。

《战狗》作为一款备受期待的作品，其开发进度与团队状态一直是玩家关注的焦点。此次争议虽以澄清告一段落，但也反映出公众对游戏从业者劳动权益的敏感度正在提升。对于开发商而言，如何在保证产品质量的同时维护团队健康，仍是需要持续面对的课题。

目前，该CEO的回应已获得部分玩家理解，但也有观点认为，行业应借此机会推动更透明的工时披露标准。截至发稿时，开发商未进一步公布具体工时数据或第三方审计计划，后续动态仍有待观察。